自新時代基層干部主題培訓工作開展以來，瀘溪縣嚴格按照培訓要求，突出統(tǒng)籌協(xié)調、需求導向、跟蹤問效三個注重，精準施訓、提升質效。

一、注重統(tǒng)籌協(xié)調，層層壓實責任，推動主題培訓全覆蓋。科學謀劃部署，把新時代基層干部主題培訓作為一項重要政治任務來抓，按照可執(zhí)行、可操作、可監(jiān)督的原則，出臺《關于做好全縣新時代基層干部主題培訓工作的通知》，夯實組織領導、明確學習重點、強化實施措施，保證主題培訓不虛、不空、不偏、不走過場，開好局、起好步。壓實培訓責任，明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)、國有企業(yè)和事業(yè)單位領導干部、縣派駐村干部、村（社區(qū)）黨組織書記的培訓由縣委組織部牽頭實施；鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直單位一般干部、村干部等由所在單位組織實施，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位制定培訓計劃，做到培訓人員、培訓時間、培訓內容、培訓方式“四個明確”，認真組織開展相關層級干部的培訓工作，構建了縣一級抓重點培訓，主管部門抓普遍培訓，行業(yè)部門抓專業(yè)培訓的工作機制，確?；鶎痈刹颗嘤柸采w。截止目前，我縣舉辦主體班次8期、培訓基層干部554人次，督促指導縣直、鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位培訓基層干部7025人次，縣本級培訓任務完成率達100%。

二、注重需求導向，豐富培訓載體，提升主題培訓精準度。明確學習重點，圍繞“農村基層干部鄉(xiāng)村振興主題培訓計劃”“城市基層干部黨建引領基層治理主題培訓計劃”，明確了習近平新時代中國特色社會主義思想、鄉(xiāng)村振興、農業(yè)農村現(xiàn)代化、農旅融合發(fā)展等13個重點學習課程，對農村干部著重加強開展鄉(xiāng)村治理、特色產業(yè)、黨建引領鄉(xiāng)村振興等方面的培訓，對縣直單位干部著重加強政策把握、基層服務、工作作風方面的培訓，充分考慮不同類別、層次、不同崗位干部培訓需求，因需開課，為基層干部提供差異化的“營養(yǎng)套餐”。豐富培訓形式，抓實集中培訓、專題培訓、網絡培訓，充分發(fā)揮黨校主陣地作用及職能部門、在線教育的優(yōu)勢，運用“專題研討、現(xiàn)場教學、典型示范、案例分析、情景模擬”等載體開展培訓，組織縣農業(yè)農村局、縣鄉(xiāng)村振興局、縣發(fā)改局等職能部門開展鄉(xiāng)村振興、基層治理、改革發(fā)展、防范化解風險等專題培訓6期，提升培訓質效。積極開發(fā)本土課程，挖掘本土力量，采取“領導干部+黨校教師+行業(yè)專家”的方式，組織領導干部講黨課、專家送課200多場次。

三、注重跟蹤問效，強化督導調度，確保主題培訓高質量。強化跟蹤管理，建立基層干部主題培訓進度臺賬，實施預安銷號管理，對培訓工作一月一提醒，一季一反饋，完成一個，驗收一個，銷號一個。同時，把培訓工作納入組織工作考核，以考督學、以學促干，督促培訓計劃落實，以前期的硬性要求、中期的實時指導、后期的考核質效來保障培訓的成效。嚴格培訓紀律，出臺《關于在干部教育培訓中進一步加強學員管理的規(guī)定》，嚴格教育培訓的學習、考勤、生活等各項紀律，要求參訓期間不得安排學員參加會議和其它工作任務，規(guī)定學員請假時長不得超過總學時的1/4，以嚴肅的紀律保障優(yōu)質的培訓效果。強化培訓保障，積極整合使用可用于基層干部培訓的各類專項經費，采取財政撥款、黨費支持的方式，整合培訓資金60余萬元，保障培訓工作有序開展。