陽春三月，駕車沿市區(qū)雷鋒大道一路向北，一個巨大的紅色雷鋒雕像映入眼簾，湖南湘江新區(qū)金山橋街道即屹立于此。作為物流、交通、經(jīng)濟建設(shè)的主戰(zhàn)場，金山橋街道黨工委以黨建為“譜”，聚焦引領(lǐng)力、向心力、內(nèi)生力提升，通過黨員分類管理、引領(lǐng)項目攻堅、強化隊伍培育，奮力奏響現(xiàn)代化發(fā)展新樂章。

聚焦引領(lǐng)力提升——黨員分類管理強基礎(chǔ)

本強則茂，基壯則安。隨著城鄉(xiāng)一體化進程不斷加快，人口流動不斷增強，金山橋街道黨員隊伍結(jié)構(gòu)日趨復(fù)雜多樣。如何加強黨員管理、有效發(fā)揮黨員先鋒模范作用？

作為全國黨員分類管理試點單位，金山橋街道黨工委根據(jù)黨員所長、群眾所需，開出的治理良藥是—“1+N+X”黨員分類管理辦法，即按照1個黨總支、N個黨支部、若干個功能型黨小組明晰組織架構(gòu)，依據(jù)各行業(yè)黨員特點，建立“幫代辦”“小區(qū)（新農(nóng)村）治理”“夕陽紅”“流動黨員”等功能型黨小組，并通過明職責(zé)、嚴(yán)把關(guān)、強引領(lǐng)、重服務(wù)、聚民心的精細(xì)化管理模式，激活黨員“紅細(xì)胞”，架起黨員服務(wù)群眾“連心橋”。

為進一步激發(fā)黨員的責(zé)任感，街道黨工委在街域各小區(qū)內(nèi)同步施行“四亮（亮身份、亮責(zé)任、亮承諾、亮成績）”運行機制和“四評（黨員自評、住戶測評、黨員互評、支部總評）”考核機制，一方面，在樓棟顯著位置粘貼標(biāo)識牌，公示包棟黨員的姓名、聯(lián)系電話和服務(wù)承諾等信息，讓包棟黨員在自己的“紅色責(zé)任田”里深耕細(xì)作，另一方面，讓包棟黨員自覺接受群眾的評價和監(jiān)督，充分激發(fā)包棟黨員之間爭先創(chuàng)優(yōu)意識，增強參與服務(wù)積極性，提升小區(qū)共治共建合力。

此外，針對流動黨員管理，街道黨工委線上線下同步發(fā)力，線上推行四碼—“碼上流動、碼上學(xué)習(xí)、碼上活動、碼上服務(wù)”；線下實行四同—“同學(xué)習(xí)、同管理、同監(jiān)督、同服務(wù)”，通過“四碼四同”有機融合，確保黨員流動不流失、離家不離黨，讓流動黨員在感受組織溫暖、共享發(fā)展成果的同時，還能積極參與小區(qū)治理，發(fā)揮先鋒模范作用，為基層治理奠定了堅實基礎(chǔ)。

聚焦向心力提升——引領(lǐng)項目攻堅助發(fā)展

近年來，金山橋街道機關(guān)黨總支項目建設(shè)支部、金山橋街道高鐵西城建設(shè)臨時黨支部、各項目拆遷臨時黨支部牢牢扎在項目一線，飄揚的黨旗猶如“紅色引擎”，助力項目建設(shè)如火如荼?！绊椖拷ㄔO(shè)是經(jīng)濟發(fā)展的助推器，也是區(qū)域?qū)崿F(xiàn)跨越發(fā)展的總抓手”，金山橋街道黨工委堅持把支部建在項目上，營造“干”字當(dāng)頭、“實”字打底的趕超氛圍，促使黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用在重點項目建設(shè)中充分發(fā)揮，優(yōu)質(zhì)高效推動項目建設(shè)。2022年，高標(biāo)準(zhǔn)完成了高鐵西城片區(qū)農(nóng)貿(mào)市場、黃金河休閑產(chǎn)業(yè)園、南側(cè)山體項目拆遷以及常益長、305畝等項目按期完成掃尾交地，大大推動了街域經(jīng)濟社會發(fā)展進程。

街道黨工委以“辦好民生實事”為目標(biāo)，通過打造“一個支部一件實事”工作品牌，深入推進“金領(lǐng)航·鄰聚力”居民代表常態(tài)化聯(lián)系服務(wù)群眾、“熱線+網(wǎng)格、吹哨+報到”等工作，街道各級黨組織統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力不斷增強、解決群眾問題質(zhì)量不斷提高，政務(wù)熱線投訴量、訴求響應(yīng)率、問題解決率、群眾滿意率實現(xiàn)“一降三提升”，讓和諧穩(wěn)定的社會大局更好地為建設(shè)項目保駕護航。在“一個支部一件實事”工作品牌帶動下，桐林坳社區(qū)“金桐啟征程 筑夢高鐵西”、觀音湖社區(qū)“紅色聯(lián)盟580”、黃金社區(qū)“幸福在家門口升級”、金山橋社區(qū)“有事找黨員 服務(wù)心連心”等10余個黨建實事項目品牌應(yīng)運而生，進一步擴大了辦好民生實事的“服務(wù)圈”。

聚焦內(nèi)生力提升——強化隊伍培育向未來

以政治學(xué)習(xí)提升隊伍內(nèi)在素養(yǎng)。去年10月，黨的二十大召開后，金山橋街道黨工委第一時間制定學(xué)習(xí)計劃，今年3月，按照“主課堂+分課堂”“線上+線下”形式，舉辦了學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神專題培訓(xùn)班暨2023年黨員冬春訓(xùn)，真正把全面學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神作為了提升黨員干部隊伍政治素養(yǎng)、激發(fā)內(nèi)生動力的首要任務(wù)和必要途徑，并由街道黨工委書記帶頭、街道宣講團成員參與，同步開展黨的二十大精神專題宣講80場次，初步實現(xiàn)了黨的二十大精神宣講進社區(qū)、進小區(qū)、進企業(yè)、進工地、進機關(guān)、進學(xué)校，有效將各領(lǐng)域黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的動力凝聚到實現(xiàn)黨的二十大擘畫的宏偉藍圖上。

以專項工程提升隊伍實干能力。近年來，金山橋街道黨工委每年都會開展“星火”工程青年干部培訓(xùn)，即通過每月一次集中學(xué)習(xí)、雙周一次主題研討、每組一場專題調(diào)研、每人定崗實踐鍛煉，適時開展輪崗交流、導(dǎo)師結(jié)對幫扶，對青年干部進行思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練，全面系統(tǒng)地培養(yǎng)青年干部。在“星火”工程中，每月開展“兩優(yōu)”評比，選樹在工作中表率作用強、群眾認(rèn)可度高的“優(yōu)秀個人”，以及講政治、重實干、守規(guī)矩、有作為的“優(yōu)秀團隊”，營造比學(xué)趕超的濃厚氛圍，努力打造一支實干、擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)秀干部隊伍，建好“人才蓄水池”。