近年來，嘉禾縣通過強責任傳導壓力，強指導督促落實，強融合促進成效，著力提升機關黨組織政治功能和組織功能，全面提高機關黨建質(zhì)量。

突出“嚴”字傳壓力，完善抓黨建的責任體系。明確黨建“三級五崗”責任清單、四強黨支部建設標準等工作要求，壓實黨組（黨委）主體責任和崗位責任，把任務分解到崗、壓力傳導到人。堅持“書記抓、抓書記”，落實，建立縣直工委走訪黨組（黨委）指導督促機制，倒逼黨組織書記抓落實。全面推進抓黨建述職評議制度，強化考核“指揮棒”作用，重視運用黨建述職評議結(jié)果，堅持與領導班子和績效考核掛鉤，對個別黨建工作落實不夠好的單位亮了黃牌，部分考核評為“較好”以下等次縣直單位“一把手”年度考核未能評優(yōu)。

突出“實”字筑堡壘，建設強有力的基層組織。全員參與抓落實，縣委組織部部部務成員全覆蓋聯(lián)點機關黨委，“四強”示范黨支部均有一個組織部干部作為黨建指導員，縣直機關所有班子成員均實行聯(lián)點支部制、落實黨建“一崗雙責”，加強機關黨建工作的指導督促。常態(tài)督導抓落實，對縣直單位黨建工作進行全覆蓋隨機暗訪和督導，并實行月通報機制，有力有效地促進了縣直機關黨組織規(guī)范化標準化建設，組織生活落實更加扎實認真。精心指導抓落實，堅持推行黨組織“第一議題”制度加強黨員學習教育，以多種形式著力加強以理論教育、忠誠教育、紅色教育等為主的創(chuàng)新理論武裝。嚴格組織生活，全面落實“三會一課”“一月一課一片一實踐”主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等基本組織生活增強黨性鍛煉。

突出“融”字出成效，打造有質(zhì)量的服務品牌。注重在示范創(chuàng)建中創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)特，以點帶面樹立10個“四強”示范黨支部、5個模范機關示范單位，促進“一單位一特色”品牌創(chuàng)建，縣委辦“紅色螺絲釘”、縣稅務局“四精”服務、縣總工會“以黨帶工爭模范”等黨建品牌創(chuàng)建有特色有亮點。注重在服務群眾中展現(xiàn)形象，推進黨建先鋒崗、示范窗、服務之星示范創(chuàng)建，落實機關黨員“雙報到”，2400余名黨員下沉社區(qū)服務群眾，為推進城區(qū)創(chuàng)文鞏衛(wèi)、社區(qū)基層治理貢獻力量。注重在助力大局中擔當作為，引導黨組織和黨員在城鄉(xiāng)風貌提質(zhì)、鄉(xiāng)村振興等工作中發(fā)揮“兩個作用”，今年暑期，響應市委號召，派出黨員干部240余人投入到資興抗洪救災現(xiàn)場，為災區(qū)生產(chǎn)生活秩序恢復做出了努力。