韶山作為毛主席家鄉(xiāng)，作為展示湖南建設(shè)發(fā)展成就的重要窗口，始終不忘初心，牢記使命，堅守共產(chǎn)黨人的精神家園，不斷夯實黨的基層組織。去年以來，韶山市認(rèn)真落實省委的安排部署，以提升組織力為重點，扎實推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè)，基層黨組織的政治功能不斷增強，戰(zhàn)斗堡壘作用有效發(fā)揮。

一、堅持把總體要求與分類指導(dǎo)相結(jié)合，標(biāo)高建設(shè)基準(zhǔn)。實行分類標(biāo)基、分類指導(dǎo)、分類施策、精心組織、有序推進(jìn)。細(xì)化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。出臺“五化”建設(shè)實施方案、標(biāo)準(zhǔn)體系、驗收細(xì)則等文件，明確8大領(lǐng)域258條“五化”標(biāo)準(zhǔn)。優(yōu)化推進(jìn)措施。推行基層組織“一支一策”、班子成員“一人一單”，列出符合自己支部實際的任務(wù)書、進(jìn)度表、作戰(zhàn)圖。強化工作保障。加大人財物下沉力度，全市村（社區(qū)）實現(xiàn)“第一書記”專職黨建員、專職便民服務(wù)員全覆蓋；市財政設(shè)立紅色孵化基金支持村級集體經(jīng)濟發(fā)展，著力強化黨支部“五化”建設(shè)的物質(zhì)基礎(chǔ)。

二、堅持把示范創(chuàng)建與整體提升相結(jié)合，聚焦建設(shè)重點。按照先易后難、示范先行、以點帶面、整體推進(jìn)的思路推動黨支部“五化”建設(shè)有力有序開展。抓關(guān)鍵。以村“兩委”換屆為契機，選優(yōu)配強村黨組織班子，將一批“能人”黨員選拔進(jìn)入班子，村黨組織書記中農(nóng)村致富帶頭人占82％。抓兩頭。一方面，深入開展黨支部“五星爭創(chuàng)”活動，選樹“五化”建設(shè)示范點22個，強化示范引領(lǐng)，帶動整體提升；另一方面，加大軟弱渙散基層黨組織整頓力度，強力推動其轉(zhuǎn)化提高、晉位升級。抓短板。緊緊瞄準(zhǔn)組織生活不正常、管理制度不健全、流動黨員管理不到位等突出問題深查癥結(jié)，“開方拿藥”，堅決整治到位。

三、堅持把硬件提質(zhì)與內(nèi)涵提升相結(jié)合，創(chuàng)新建設(shè)方法。通過“軟硬兼施”“內(nèi)外結(jié)合”，不斷豐富“五化”建設(shè)內(nèi)涵。在陣地建設(shè)上求實。按照注重實用實效、不搞大拆大建的原則，投入2300萬元，全面推進(jìn)村（社區(qū)）陣地提質(zhì)改造，改擴建23個、新建10個。在日常管理上求嚴(yán)。重點制作“三會一課”規(guī)范流程，實現(xiàn)“三會一課”全過程紀(jì)實、痕跡化管理。在推進(jìn)手段上求新。運用“互聯(lián)網(wǎng)黨建”模式，開發(fā)集黨務(wù)、村務(wù)、政務(wù)、商務(wù)于一體的“映山紅黨建APP，隨時推送“精神食糧”，實現(xiàn)黨員在線學(xué)習(xí)、在線管理、在線服務(wù)。

四、堅持把落實責(zé)任與督查指導(dǎo)相結(jié)合，確保建設(shè)成效。推行“三二一”工作法，堅決把責(zé)任落細(xì)落小落實。推動“三級聯(lián)創(chuàng)”。從上至下逐一明確市委、各黨（工）委基層黨組織三級書記抓“五化”建設(shè)的具體責(zé)任，層層簽訂責(zé)任狀，壓緊壓實責(zé)任。納入“兩個考核”。把黨支部“五化”建設(shè)納入領(lǐng)導(dǎo)干部績效考核和基層黨建述職評議考核的重要內(nèi)容，對“五化”建設(shè)中問題整改不力的2名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記進(jìn)行約談提醒，責(zé)令整改。建立“一本臺賬”。突出目標(biāo)導(dǎo)向，強化過程把控，建立全市黨支部“五化”建設(shè)臺賬，成立市委基層黨建督導(dǎo)組，實行常態(tài)化督查指導(dǎo)、清單式問題整改、動態(tài)式銷號管理，推動黨支部“五化”建設(shè)取得實實在在效果。